転職市場 職種や年齢の壁なくなる [節約・お得]
日経新聞の記事から
転職市場が活気づいている。
かっては一部の年齢層や職種に集中する傾向が
ありましたが 最近は若者から中堅 シニア層
専門職から管理職 一般職まで市場が広がっています。
求人が特に多いのはインターネット専門職(5.33倍)
建設エンジニア(4.24倍)
システムエンジニア(3.16倍)
といった専門職ですが 最近は人事 経理 財務
経営企画 営業でも求人が増えています。
労働者にとっては良いことです。
転職先は豊富にあり職種や年齢の壁もなくなってきました。
非正規労働者やブラック企業に勤めていたり給料が安かったり
不満に思うことがあるのならば転職したらよいと思います。
企業も転職されたくなかったら労務環境を改善し
給料も上げるでしょう
給料の上昇はデフレ脱却にもつながる

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かっては一部の年齢層や職種に集中する傾向が
ありましたが 最近は若者から中堅 シニア層
専門職から管理職 一般職まで市場が広がっています。
求人が特に多いのはインターネット専門職(5.33倍)
建設エンジニア(4.24倍)
システムエンジニア(3.16倍)
といった専門職ですが 最近は人事 経理 財務
経営企画 営業でも求人が増えています。
労働者にとっては良いことです。
転職先は豊富にあり職種や年齢の壁もなくなってきました。
非正規労働者やブラック企業に勤めていたり給料が安かったり
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プロフェッショナル労働市場:スキル形成・賃金・転職の実態分析 (松山大学研究叢書)
- 作者: 西村 健
- 出版社/メーカー: ミネルヴァ書房
- 発売日: 2018/03/30
- メディア: 単行本
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